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学院快讯

“研究生理论提升计划——研究生应该怎样读”就业指导讲座圆满举行

发布日期:2013-05-08 作者:wxyyjs 点击:

5月6日晚18时,由文学院研究生办公室,文学院研究生团委和研究生学生会主办的就业指导讲座《研究生理论提升计划——研究生应该怎样读》在逸夫教学楼六阶隆重召开,主讲嘉宾方占仁是买球官方网站地球科学学院副教授,同时也是一名资深的企业人力资源专家——他曾任中国非金属矿产品进出口总公司大连公司副总裁兼人力资源部长、澳大利亚辉煌集团人力资源总监、长春新宇实业集团公司副总裁兼人力资源部长,现为中国就业培训技术指导中心职业培训师、美国国际认证GCDF全球职业规划师、吉林省高校毕业生就业指导中心特聘职业指导师、买球官方网站就业指导中心特聘职业指导专家、客座教授等,著有《大学生职业化教育与就业指导》、《大学生职业化教育基础》、《大学生职业化教育实践》等书。

方老师丰富的人生阅历和辉煌的事业成就令文学院广大研究生慕名而来,踊跃参加了这场精彩的讲座。方老师从资深的HR角度出发,帮助研究生们分析了目前的求职问题,并提出了自己颇有见地的看法,为研究生的职业规划提供了参考性的建议。讲座之初,方老师向同学们列出了4个问题,即:为什么读研?找什么样的工作?打哪里去找工作?怎么去找工作?虽然身为研究生,可大多数同学对未来的职业并没有明确的计划,方老师的提问唤起了同学们对此的思考,读书的目的决不是用理论侃侃而谈,而是要超越理论,将其升华为实践能力。读研就是为了更好地找工作和找到好工作,从而拥有高质量的生活,为自己争取到更狂扩的发展空间。当然,这些目标的建立是以同学们对自身实力和未来就业形势的清晰认识为基础的。

根据方老师提供的现实统计数据,近几年研究生就业率低于专科生和本科生。面对这样的就业状况,方老师指出了主客观两方面的原因。主观上:大多数研究生缺乏工作目标和经验,没有专业特长,工作热情又不饱满,又对就职工作抱有很高的期望。客观上:市场供需矛盾大;企业对研究生的要求更为严格,期望值更高;专业不对口;招聘成本高;人职(质)不匹配。对于如何改善这一现象,方老师结合自己的招聘经历,鼓励大家要明确自身定位,树立理想,发挥优势,把握机会,锻炼能力。他建议同学们避免贪婪和急于求成的心态,放弃虚荣,面向基层,争取时机,培养能力,积累经验,多参加招聘活动,结交各界朋友,参与实习或兼职,拓展就业机会。“不怕起点低,就怕没能力。”方老师通过讲述自身放弃优渥的工作条件,下海经商,寻求更好发展的奋斗经历,启发了同学们,只要肯刻苦努力,做好充足的准备,一定能够把握住机遇,掌控美好未来,创造锦绣前程。

同学们从中备受鼓舞,切实感受到方老师身上强大的正能量,也为其幽默诙谐的表达深深吸引。在问答环节,方老师耐心地给同学们指点迷津,关于选择创业,考公务员,还是有的研究生应聘环卫工人,从事卖猪肉等职业的现象,方老师都强调了要对自身的能力条件有正确的认识,适合自己的才是最好的。只要能让自己的长处得到有效发挥,并能从中得到提高,那么所做的事情就是有价值的。

本次职前培训讲座不仅有文学院同学积极参加,还吸引了很多其他学院的同学前来聆听,文学院研究生团委和研究生会将继续从广大研究生的实际问题和生活出发,举办更多的活动拓展和丰富研究生学习时光。

文学院记者团 王虹月 徐金光